{"id":42786,"date":"2024-09-26T13:58:03","date_gmt":"2024-09-26T16:58:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eldiariodetucuman.com\/web\/?p=42786"},"modified":"2024-09-26T13:58:03","modified_gmt":"2024-09-26T16:58:03","slug":"reglamentaron-la-reforma-laboral-conoce-todos-los-detalles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.eldiariodetucuman.com\/web\/reglamentaron-la-reforma-laboral-conoce-todos-los-detalles\/","title":{"rendered":"Reglamentaron la reforma laboral: conoc\u00e9 todos los detalles"},"content":{"rendered":"<div class=\"noticia-copete text-noticia-index-copete font-noticia-index-copete text-lg md:text-lg pb-2\">Federico Sturzenegger y Julio Cordero brindaron detalles del decreto que se consensu\u00f3 con empresarios y sindicalistas y que, afirmaron, precisa los alcances de \u201cuna modernizaci\u00f3n de las leyes laborales que es hist\u00f3rica en la Argentina\u201d.<\/div>\n<p><!--more--><\/p>\n<p class=\"img-epigrafe\">Con el decreto reglamentario de la <b>reforma laboral<\/b>\u00a0, que se public\u00f3 en el Bolet\u00edn Oficial, el Gobierno dio un paso fundamental para concretar\u00a0<b>\u00a0\u201cuna modernizaci\u00f3n hist\u00f3rica de las leyes laborales en la Argentina\u201d,<\/b>\u00a0\u00a0pero, adem\u00e1s, lo significativo es que la letra chica de la Ley Bases fue el resultado del\u00a0\u00a0<b>consenso con empresarios y sindicalistas,<\/b> \u00a0logrado tras semanas de negociaciones.<\/p>\n<p class=\"img-epigrafe\">La firma del decreto estaba prevista para la semana pasada, pero\u00a0 <b>el Presidente decidi\u00f3 suspenderla para seguir negociando algunos cambios con<\/b>\u00a0\u00a0el ala dialoguista de la Confederaci\u00f3n General del Trabajo (\u00a0<b>CGT<\/b>\u00a0) y evitar un nuevo paro general. Seg\u00fan el Gobierno la firma del decreto \u201cse atras\u00f3 por cuestiones administrativas\u201d. Participan\u00a0\u00a0<b>H\u00e9ctor Daer\u00a0<\/b>\u00a0(Sanidad),\u00a0\u00a0<b>Carlos Acu\u00f1a<\/b>\u00a0\u00a0(Estaciones de servicio),\u00a0\u00a0<b>Jos\u00e9 Luis Lingeri<\/b>\u00a0\u00a0(Obras Sanitarias),\u00a0\u00a0<b>Gerardo Mart\u00ednez<\/b>\u00a0\u00a0(Uocra) y\u00a0\u00a0<b>Andr\u00e9s Rodr\u00edguez<\/b> \u00a0(Upcn).<\/p>\n<p class=\"img-epigrafe\">El texto lo trabaj\u00f3 el ministro de Desregulaci\u00f3n y Transformaci\u00f3n del Estado, Federico Sturzenegger, en conjunto con la mesa t\u00e9cnica de Balcarce 50, que integran el vicejefe de gabinete, Jos\u00e9 Rolandi, y la secretaria de Planeamiento Estrat\u00e9gico, Mar\u00eda Ibarz\u00e1bal.<\/p>\n<p class=\"img-epigrafe\">En el decreto 847\/2024 publicado este jueves, se establece: \u201cApru\u00e9base la Reglamentaci\u00f3n de los art\u00edculos 76 a 81 del T\u00cdTULO IV &#8211; Promoci\u00f3n del empleo registrado- de la Ley de Bases y Puntos de Partida para la Libertad de los Argentinos N\u00b0 27.742 , que como ANEXO I\u201d, adem\u00e1s de la aprobaci\u00f3n de los \u201cart\u00edculos 82 a 98 del T\u00cdTULO V &#8211; Modernizaci\u00f3n laboral\u201d.<\/p>\n<div class=\"noticia-contenido contenido text-lg md:text-lg text-noticia-index-contenido font-noticia-index-contenido text-base \">\n<p class=\"paragraph\">A continuaci\u00f3n, los principales puntos del decreto reglamentario bajo la lupa de\u00a0 <b>Sturzenegger, Cordero<\/b>\u00a0\u00a0y del secretario de Transformaci\u00f3n del Estado y Funci\u00f3n P\u00fablica,\u00a0<b>\u00a0Maximiliano Fari\u00f1a:<\/b><\/p>\n<ul class=\"ul__list list\">\n<li class=\"list__item\">El\u00a0<b>\u00a0art\u00edculo 97<\/b>\u00a0\u00a0de la Ley Bases, que dispone que los\u00a0\u00a0<b>trabajadores independientes puedan contratar hasta tres trabajadores\u00a0<\/b>\u00a0para un emprendimiento productivo,\u00a0<b>\u00a0sin que exista un v\u00ednculo de dependencia<\/b>\u00a0. Contiene el aporte individual de una cuota mensual que comprende el r\u00e9gimen provisional, la obra social y el seguro. Se va a ampliar el articulado para que no se pueda utilizar la norma para el fraude laboral. La idea es que\u00a0\u00a0<b>no se puedan crear unidades adjuntas a las empresas y se encubra una relaci\u00f3n de dependencia<\/b>\u00a0. Incluye adem\u00e1s un r\u00e9gimen especial unificado que lo complementa.<\/li>\n<li class=\"list__item\">El\u00a0\u00a0<b>art\u00edculo 94\u00a0<\/b>\u00a0de la Ley Bases, que modifica la Ley 20.744 y habilita\u00a0<b>\u00a0despidos en casos de bloqueos a las empresas<\/b>\u00a0. Dispone que \u201cpodr\u00e1 configurar grave lesi\u00f3n laboral, como objetiva causal de extinci\u00f3n del contrato de trabajo, la participaci\u00f3n activa en bloqueos o tomas de establecimiento\u201d.\u00a0\u00a0<b>La CGT propuso agregar una instancia judicial previa al despido<\/b> , pero el Gobierno a\u00fan no confirma si se agregar\u00e1 al articulado.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Los puntos m\u00e1s destacados de la reforma laboral<\/strong><\/p>\n<ul class=\"ul__list list\">\n<li class=\"list__item\"><b>R\u00e9gimen simplificado de registro laboral<\/b>\u00a0: se implementa un sistema simplificado con un aporte \u00fanico para empresas con hasta 12 empleados. Adem\u00e1s, se introduce un sistema de condonaci\u00f3n de multas por trabajador no registrado.<\/li>\n<li class=\"list__item\"><b>Extensi\u00f3n del per\u00edodo de prueba<\/b>\u00a0: el per\u00edodo de prueba se extiende de tres a seis meses, con la posibilidad de ampliarlo a ocho meses para pymes que empleen entre seis y cien trabajadores, y hasta un a\u00f1o para empresas con menos de cinco empleados.<\/li>\n<li class=\"list__item\"><b>Fondo de cese laboral<\/b>\u00a0: se crea un fondo alternativo a las indemnizaciones tradicionales por despido, que puede establecerse mediante convenios colectivos de trabajo y financiarse con aportes mensuales de los trabajadores. Este aporte, que no puede superar el 8% del salario, ser\u00e1 exclusivamente a cargo del empleador y se utilizar\u00e1 para constituir el fondo de cese laboral. La Secretar\u00eda de Trabajo ser\u00e1 responsable de reglamentar el proceso administrativo.<\/li>\n<li class=\"list__item\"><b>Trabajadores independientes<\/b>\u00a0: se introduce la figura del trabajador \u201ccolaborador\u201d, reduciendo de cinco a tres el n\u00famero de colaboradores que los trabajadores independientes pueden emplear sin que se considere una relaci\u00f3n de dependencia.<\/li>\n<li class=\"list__item\"><b>Agravamiento indemnizatorio por despido discriminatorio<\/b>\u00a0: se incrementa la indemnizaci\u00f3n en casos de despido por motivos discriminatorios, tales como raza, etnia, religi\u00f3n, nacionalidad, ideolog\u00eda, opini\u00f3n pol\u00edtica o gremial, sexo, g\u00e9nero, orientaci\u00f3n sexual, posici\u00f3n econ\u00f3mica, caracter\u00edsticas f\u00edsicas o discapacidad.<\/li>\n<li class=\"list__item\"><b>Modificaciones en licencias por maternidad<\/b>\u00a0: se proh\u00edbe el trabajo para mujeres o personas gestantes durante los 45 d\u00edas anteriores y posteriores al parto, permitiendo reducir la licencia previa al parto a un m\u00ednimo de 10 d\u00edas y acumular el resto del tiempo al per\u00edodo postparto.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Fuente:<\/strong> <a href=\"https:\/\/www.losprimeros.tv\/noticias\/2024\/09\/26\/268357-milei-firmo-la-reglamentacion-de-la-reforma-laboral-todos-los-detalles\">https:\/\/www.losprimeros.tv\/noticias\/2024\/09\/26\/268357-milei-firmo-la-reglamentacion-de-la-reforma-laboral-todos-los-detalles<\/a><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Federico Sturzenegger y Julio Cordero brindaron detalles del decreto que se consensu\u00f3 con empresarios y sindicalistas y que, afirmaron, precisa los alcances de \u201cuna modernizaci\u00f3n de las leyes laborales que es hist\u00f3rica en la Argentina\u201d.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":42787,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[134,5145,61],"class_list":{"0":"post-42786","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-actualidad","8":"tag-argentina","9":"tag-reforma-laboral","10":"tag-tucuman"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - 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